淮北市重点处召开年轻干部座谈会-ag凯发国际
为强化年轻干部政治理论武装,补足补好“精神之钙”,培养一批政治素质优、道德品行好、业务水平高、工作能力强、奉献精神足的优秀年轻干部。12月25日,市重点处召开年轻干部座谈会,处领导班子、科级以上干部、35岁以下年轻干部参加会议。
会上,年轻干部就立足岗位实践、结合工作实际分享成长经验,分析存在不足并制定下步努力方向。
程祥飞处长对年轻干部的发言给予了充分的肯定,并提出年轻干部要努力提高“七种能力”:提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力,要用于直面问题,想干事、能干事、干成事,不断解决问题、破解难题。
会议确定各科室负责人、工作经验丰富的老同志为年轻干部的“传帮带”导师,负责年轻干部的理论学习、业务指导及日常工作的帮带工作。
一审:李曼曼
二审:王童添
三审:侯 永